「また続かなかった…」
「どうして私だけ、こんなに飽きっぽいんだろう?」
もしあなたがそう感じているなら、それはあなたのせいではありません。
そして、「飽き性」と一言で言っても、その種類は人それぞれだということをご存じでしたか?
自分の「飽き性」がどんなタイプなのかを知ることは、
なぜ物事が続かないのかを理解し、あなたにぴったりの「継続のヒント」を
見つけるための大切な第一歩になります。
この記事では、代表的な4つの「飽き性」タイプをご紹介します。
あなたはどのタイプに当てはまるか、一緒にチェックしてみましょう。
そして、それぞれのタイプに合わせた継続のコツを知ることで、
きっと「これなら私にもできるかも!」という希望が見えてくるはずです。
完璧主義型:「始める前」に諦めてしまうあなたへ
「どうせやるなら完璧にやりたい!」
「失敗したらどうしよう…」
こんな風に考えて、結局何も始められなかったり、
少しでも理想と違うとすぐに投げ出してしまったりする方は、
完璧主義型かもしれません。

このタイプの「飽き性」は、始める前から高いハードルを設定してしまい、
その重圧に耐えきれずに挫折してしまう傾向があります。
完璧主義型の「飽き性」さんへ 継続のヒント
成功のハードルを極限まで下げてみましょう。
「完璧」を目指すのではなく、「とりあえずやってみる」が合言葉です。
たとえば「毎日1時間勉強」よりも「今日は5分だけテキストを開くこと」から始める。
完璧じゃなくても、「できたこと」に目を向ける習慣が大切です。
合言葉: 「できた」を探そう!
刺激不足型:マンネリに耐えられないあなたへ
「最初はすごく楽しいんだけど、すぐに飽きちゃうんだよね…」
「新しいことにはすぐ飛びつくけど、同じことの繰り返しは苦手」
もしあなたがそうなら、刺激不足型かもしれません。

このタイプは、脳の報酬系が新しい刺激や予測不能なものに強く反応し、
ドーパミンが放出されることで高いモチベーションを維持します。
しかし、慣れて単調になるとドーパミンが減少し、すぐに飽きを感じてしまいます。
熱しやすく冷めやすい、まさに「飽き性」の典型と言えるでしょう。
刺激不足型の「飽き性」さんへ 継続のヒント
マンネリを避ける工夫を取り入れましょう。
たとえば、勉強なら参考書を複数使って気分転換したり、作業場所を変えてみたり。
ルーティンにも「小さな変化」や「新しい発見」を意識的に盛り込むことが大切です。
定期的にご褒美を設定するのも効果的です。
合言葉: 「変化」を楽しもう!
目標不明確型:「なんのために?」を見失うあなたへ
「頑張ってはいるんだけど、これで何になるんだろう…」
「結局、何がしたかったんだっけ?」
このように、途中で目的を見失ってしまい、意欲が続かなくなるのが目標不明確型です。

明確なゴールや、それに向かう道のりが見えないと、
モチベーションを維持するのが難しくなります。
目的不明確型の「飽き性」さんへ 継続のヒント
小さな目標を明確に設定し、達成したらすぐに実感できる仕組みを作りましょう。
「最終目標」だけでなく、そこに至るまでの「中間目標」を細かく設定し、
一つクリアするごとに達成感を味わうことが大切です。
例えば、ブログなら「1ヶ月で3記事書く」ではなく、
「今日はこの記事の構成だけ考える」と具体的に決めてみましょう。
合言葉: 「次の一歩」を明確に!
疲労蓄積型:頑張りすぎて燃え尽きてしまうあなたへ
「最初はすごく頑張るんだけど、気づいたら疲れ果てて動けなくなる…」
「一度やめると、再開するのがとてつもなく億劫になる」
もしあなたがそう感じるなら、疲労蓄積型かもしれません。

このタイプは、真面目で責任感が強く、ついつい頑張りすぎてしまう傾向があります。
しかし、休息を疎かにしたり、無理なペースで進めたりすると、あっという間に心身が
疲弊し、「燃え尽き症候群」のように何も手につかなくなってしまうことがあります。
疲労蓄積型の「飽き性」さんへ 継続のヒント
「休むこと」もタスクの一部として組み込みましょう。
頑張りすぎないよう、意識的に休憩や気分転換の時間を設けてください。
ポモドーロテクニック(25分作業+5分休憩)など、
短時間集中と休憩を繰り返す方法も有効です。
完璧な継続よりも、「細く長く続ける」ことを目指しましょう。
合言葉: 「休む」も仕事のうち!
あなたの「飽き性」はどのタイプでしたか?
もちろん、これらのタイプが複合的に絡み合っていることもありますし、
状況によって当てはまるタイプが変わることもあります。
大切なのは、「自分はこんな特性があるんだな」と理解すること。
あなたの「飽き性」は、決してあなたの弱点ではありません。
むしろ、新しい刺激を求める力や、現状をより良くしようとする探求心の表れなのです。
次の記事以降、今回見つけたあなたの「飽き性」タイプに合わせた対策を
紹介していきます。
自分の特性を理解し、それを味方につけることで、
私もあなたもきっと「継続できる人」へと変われるはずです。
どうぞお楽しみに!